1,大学那几个专业比较吃香

目前比较热门的专业都和电脑有关,你可以学一下IT方面的技术,在以后的发展前景还是比较好的~

大学那几个专业比较吃香

2,大学什么专业最吃香

所有专业都其各自的好处. 研究领域有发展:生物工程,生化工程,光电工程,核工程,通讯工程等. 就业容易:机械类(尤其是数控类),汽车类,网络类,矿山类,旅游类等 要结合你的爱好和当地的就业形势选一个你喜欢的技术

大学什么专业最吃香

3,大学报什么专业吃香

所有专业都有各自的好处. 研究领域有发展:光电工程,生物工程,生化工程,核工程,通讯工程等. 就业容易:机械类(尤其是数控类),汽车类,建筑类,网络类,矿山类,石油业,等. 还有:老师,医生,文科中:政法,证券,旅游,广告,金融类都是不错的. 要结合你的爱好和当地的就业形势选一个你喜欢的技术

大学报什么专业吃香

4,上大学学什么专业有前途点

我认为现在学生物工程,管理,营销类的有前途一点 象IT现在有很多的人学,基本上想插一脚是很困难的,而生工在国外是很热门的,估计再过个几年,国内也会大量的需要这方面的人才,这方面理论和实际的要求非常高 而管理,营销就不用说了,进入二十一世纪以来,就一直没有不要过,这两方面的东西注重实际一些,要有好的口才和能力 选哪个专业其实还是要将兴趣与自己擅长的集合起来,要不然想都后悔来不及了

5,大学什么专业好就业

可以学习互联网相关的专业,随着互联网越来越普及,电脑相关的行业人才也越来越稀缺,就业岗位逐年增多,人才供不应求。因此从事互联网相关的行业,是一个不错的选择。至于想学的专业,就看个人的爱好和本身的素质来看,建设艺术设计,电子商务,新媒体UI设计,影视后期等等都是近两年发展很快的专业,就业前景不错。动漫设计是通过现代艺术之理念和现代艺术之能力实践的专业学习,培养学生的艺术美感、理性思维和创作鉴赏能力;能使用三维动画软件工具进行三维影视动画艺术作品的创作,能够独立完成动画设计、动画编辑、动画创作等创意任务。培养影视动画领域的高素质、专业技能人才。
现在所有专业都有各自的好处. 要结合你的爱好和当地的就业形势选一个你喜欢的技术 理科:研究领域有发展:光电工程 ,生化工程,核工程,通讯工程等. 就业容易:机械类(尤其是数控类),汽车类,建筑类,网络类,矿山类,石油业,等. 还有:老师,医生. 文科:就业比较好的,工作环境比较好的有:师范类各专业,政法(律师,法官)类,证券类,新闻类,金融类.旅游类等.

6,大学学什么专业就业前景好

专业大类 大学就业前景好的专业名单 电气电子类 电气工程及其自动化 自动化 电子信息工程 通信工程 电子科学与技术 微电子科学与工程 智能电网信息工程 光电信息科学与工程 信息工程 轨道交通信号与控制 计算机类 计算机科学与技术 软件工程 网络工程 信息安全 物联网工程 机械类 机械工程 机械设计制造及其自动化 材料成型及控制工程机械 电子工程工业设计 过程装备与控制工程 车辆工程 汽车服务工程 机械工艺技术 土木建筑类 建筑学 城市规划 土木工程 建筑环境与能源应用工程 给排水科学与工程 建筑电气与智能化 工程道路桥梁与渡河工程 经济管理类 经济学 经济统计学 国际经济与贸易 财政学 税收学 金融学 保险学 投资学 工商管理 市场营销 会计学 财务管理 人力资源管理 审计学 公共事业管理 行政管理
我觉得IT也行啊 做蓝领,嘛!如果你还其他其它相关疑问,可以加我口q口【我的百度账号】来问我一下!
很多人在选择专业的时候都会很看好酒店管理,会计,外语这样的专业,但是这些专业出来的学生就业情况怎么样呢?很少有人去考究,其实现在选专业就得看就业呀,就业率高的专业才是好专业,新华电脑专业就不错!
化电气工程及其自动化土木工程通信工程工程造价建筑学测绘工程工程管理工业工程工业设计车辆工程电子商务会计学审计学电子信息工程石油工程
不要看就业前景,兴趣最重要,能做一件乐在其中的事很重要。 否则再好企业上班都是负担。你甚至可以朝一些生物 农业 造型设计等一些自主一点的专业考虑,也就是说以后是自由职业,不一定是那种很紧张死板的上班族。

7,目前大学什么学什么专业好就业

文科类大学会计,法学,护理比较火,理工类大学临床医学、土木工程、生物制药。
动漫专业就业前景较好。我国动漫产业正处在高速发展时期,由于动漫人才的历史积累和培训问题,导致了动漫人才的缺失,所以动漫设计专业就业趋势较好。
好专业强于好学校!如果你不存在生存问题就选择爱好;反之选择有前景的专业!我以审慎的态度告诉你:通信业:需求旺盛,营销人员比重继续上升  今后几年,通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业,新增电信企业和政府部门,市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为:经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升,预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。  汽车业:人才全面紧缺  未来5年,根据汽车发展的水平和需要来看,人才供求矛盾的变化将不是渐增,而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出,尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中,不是哪类人才比较重要,而是各类人才都很重要;不是哪类人才紧缺,而是全面紧缺。主要包括:汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。  快速消费品:营销人才缺口大  快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间.近年来,该行业大量的市场、销售人员,特别是品牌建设人员流向其他行业,而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此,相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。  石油业:专业人力资源匮乏  石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面,从其在中华英才网上所发布的职位显示出,专业技术人才,尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时,因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟,所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件,招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言,无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关,从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点  人才供求走势将在未来很大程度上得以延续,因此提醒职场人士关注。  年度十大需求旺点  市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中,市场营销类人才不仅包括销售代表,还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等;物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才;房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主;咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等;项目管理类以项目经理、项目专员为主;生产管理类主要是各类管理人才;电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等;质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主;it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。  法律、行政:明显“供过于求”  目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有:法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等;行政类主要指各类文员、行政事务人员等。机械类:就业率100%     【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一,扬州毕业的该专业学生就业率达100%。化学化工类: 5年内不愁找工作建筑工程: 大量吸纳应届毕业生市场营销: 专业销售人才受宠电子装配: 每年毕业生不够分配呼叫员、电话咨询师: 本地就有3—5万个培训任务物流管理: 操作型人才格外受青睐高级技工(焊工): 毕业生供不应求旅游、外事服务: 第三产业就业面宽导游、旅游管理:!

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