修理厂劳务合同模板，修理厂师付父用工合同

1，修理厂师付父用工合同

劳务用工协议 http://www.fanben321.cn/news/html/?46.html

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2，汽车修理厂跟职工签的劳动合同应该是什么内容

劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

这个没有固定格式，只需要把关键问题约定明白就可以了，主要包括：合同双方，委托事宜（维修），合作时间，费用给付，双方权利义务，违约责任，重点是修理不好时怎样处理的问题。

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3，我和朋友承包别人的修理厂合同应该怎样写

教你，只要写的协议不违法，合情理，公平公正就行，签名，按手印就行比如上面标题写某某修理厂合作协议甲方某年月日收到乙方多少钱共同开创某修理厂，期间甲方或者甲乙双方共同选好公司地地址，购置设备，等等然后甲方承诺按照每月或者每年几号，按照纯利润（除去人工费，零件费等这里写清楚）的百分之几分与乙方，因市场等问题导致经营破裂，无收入，那么甲乙双方则无条件接受倒闭风险。此上甲方乙方年月日每个签名的地方都按手印这样合同就生效了

车辆喷漆、磨灰工序承包协议书甲方：乙方：为加快工作进度与提高工作质量，甲方将车辆磨灰、喷漆工序承包给乙方。经双方友好充分协商，达成以下协议条款，双方共同遵守：一、承包工序范围：自车辆或部件钣金工序完工后至车辆或部件喷漆完成前的所有工序，包括底漆、磨灰、喷漆、喷光油等与之相关的所有工序；其中还包括拆装：倒后镜、前后杠灯、面子板灯、大灯、尾灯、车身饰条、车门拉手、车尾箱开关、车尾箱牌照灯、前后牌照、车门及车尾箱胶边、车裙边、前后保险杠等车辆外饰部件。二、承包款计算方式：以甲方所收该道工序的总金额为基数乘以 40% 作为乙方的承包款。三、承包方式：乙方包工包料，材料由甲方指定供应商供应，由甲方先行支付材料款后在乙方承包款中扣除。甲方提供场地、工作用水、电、漆房。除此以外，所有乙方使用的材料均由乙方付款。四、承包款结算方式：采用每月结清的方式，即当月完成的承包款在下月的15日结清。在与乙方结清承包款的同时，甲方扣回代乙方垫支的材料款。五、工具的使用与维修：甲方提供漆房、喷枪、打磨机、螺丝刀、钣手、钳等工具给乙方使用(具体见乙方借甲方工具清单)，乙方应妥善保管与日常维护，在非正常损耗的情况下，乙方应赔偿甲方损失，如属正常使用磨损的，其维修或更换新工具费用按甲方70% ，乙方 30% 的比例出资购买或支付维修费用，在本合同结束后，其工具属甲方所有。六、质量保证金：自签定本合同之日起三十天内，乙方向甲方支付 1000元人民币作为质量保证金，在本合同结束后，乙方无任何质量问题，并得到甲方认可后，本保证金退回乙方。如乙方有质量问题，则由甲方按质量问题大小扣除相应的保证金作为补偿。七、住宿费用与伙食费用：住宿由甲方无偿提供，但其个人物品自行购买。为确保维修时间，午餐一律在甲方伙房开饭，餐费标准为每人每餐一元，如开了饭而不吃者，则按甲方伙房规定处罚，晚上加班的伙食，如叫外卖，则双方各出一半，如在甲方的伙房开饭，则每人每天4元。八、维修质量奖罚：维修质量由乙方保证，如质量不过关造成返工者，乙方自负返工的所有损失，如同一维修项目，达到2次（含2次）以上返工者，甲方扣罚乙方每次100元作为罚款。如乙方在一个季度内无返工记录，则甲方一次性奖励500元给乙方。九、维修时间奖罚：在甲方交车给乙方时应注明完成时间，乙方要根据工作量与甲方协商合理的维修时间，一旦定了交车时间，则乙方必须在此时间前完成。如甲方遇到一些情况特殊的车辆，需加班加点完成的，则乙方应无条件配合。一个月内，如乙方出现超时交车的情况超过3次（含第3次），则甲方扣罚300元作为惩罚金。十、劳动纪律：乙方必须遵守甲方制定的上班时间，不能迟到、早退，如当天工作提前完成，亦应遵守上下班时间，休息时间由乙方自定，但必须保证每天有人在厂上班。如遇到高峰期，则应合理安排人手，以应付甲方的业务量。十一、劳动安全保障：乙方必须遵守有关的劳动安全等各方面的规章制度，持证上岗，严禁无执照的人开车。配备足够的安全防护用品，注意劳动安全，如乙方违规操作出现安全事故，责任由乙方负责。十二、双方的权利与义务：1. 双方有权随时中止本合同，但必须于中止本合同前的十五天前提出，否则，提出中止者应支付对方1000元作为违约金。2. 甲方如发现乙方有故意拖延工作时间、故意浪费材料、电力等行为，有权随时中止合同，且不退还保金给乙方。3. 所有原材料必须经甲方认可方可进厂，严禁乙方私自采购原材料，一经发现，甲方有权扣除乙方每次200元作为惩罚金。4. 所有乙方向甲方借用的工具必须于本合同中止或结束前归还甲方，否则，甲方有权以市场价收取乙方的罚款作为赔偿金。5. 甲方必须于规定的时间内与乙方付清承包款，如甲方无法按期支付，则乙方有权要求甲方额外支付1000元作为违约金。十三、本合同一式两份，甲、双方各存一份，具同等法律效力。十四、本合同一经甲、双方签字盖章后生效，本合同完成后自动失效。甲方：乙方：日期：年月日日期：年月日

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4，谁有汽车修理厂员工劳动合同范本没

给你发一个范本，仅供参考！　　合同范本　　（一）本公司用工一律实行劳动合同制。凡被公司录用，到公司工作的人员均须与公司签定“劳动合同书”。　　（二）劳动合同书标准文件形式如下：　　汽车维修有限公司　　劳动合同书　　甲方：（简称甲方）　　乙方：（简称乙方）　　根据国家有关法律规章，双方就聘用事宜，订立本合同。　　第一条工作岗位：甲方根据工作需要，聘用乙方到部（室）从事工作，担任职务。　　第二条　　（一）合同期限：本合同期限为＿＿年，从＿＿年＿＿月＿＿日起到＿＿年＿＿月＿＿日止。　　（二）试用期：甲、乙方签订合同后，乙方即进入试用期。试用期一般为三个月。特别情况，可以适当延长，但最长不得超过半年。试用期满，双方无异议，乙方即转为甲方正式合同制员工；试用期计算在合同有效期内；试用期内，甲、乙任何一方终止合同，均应提前10天通知对方。　　第三条工作时间及假期　　（一）乙方每日工作时间8小时，每月工作时间为28天。除中午吃饭时间一小时半外，工作日不安排其它休息时间。具体上班时间根据季节另行通知。　　（二）甲方由于生产经营需要，可适当安排延长工作时间，即安排加班加点时间。一般每日不超过＿小时，每月不超过＿小时。乙方无特殊情况，须服从甲方加班安排。　　（三）乙方有权享受法定节假日，但应服从公司的统一休假、值班、加班安排。　　（四）甲方要求乙方在法定节假日加班，乙方完成加班后，甲方应安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定和公司规定支付乙方加班费。乙方无特殊情况，应服从甲方安排。　　（五）甲方根据生产经营需要，可调整日常工作起止时间（上班时间）。　　第四条工资待遇　　（一）乙方工资按照甲方工资制度实行。乙方担任哪一类哪一级的职位工作，即享受该级的工资及津贴。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府公布的最低工资标准。　　（二）甲方安排乙方加班加点，按下列标准发加班工资；　　1、法定休假日加班加点的，管理人员不拿浮动工资的员工，按本人当月正常的日、时平均工资数的200%计发工资；拿浮动工资的员工按本人当月正常的日、时平均工资数的150%计发工资。　　2、休息日安排乙方加班工作，安排相应时间休息的，不发加班工资；不安排休息的，管理人员、不拿浮动工资的员工按上条标准的150%计发工资，拿浮动工资的按上条标准的120%计发工资。　　3、工作日安排乙方加班加点工作，按本人当月正常时平均工资数的120%计发工资。　　（三）乙方在工作时间内，按国家规定履行社会义务，或因公负伤，发给最低生活费。　　（四）女工产假期内，保留职务，计算连续工龄。　　（五）在非因公病假中，三天以内，工资、津贴发90%，三天以上，取消当月浮动工资，工资、津贴发70%。一个月以上，取消当月浮动工资及当月所有津贴。三个月以上、半年之内，保留职务。半年以上者，给予辞退。　　（七）因甲方过失造成停工待工的，甲方应发乙方基本工资和应发津贴。因乙方过失造成停工的，甲方不发上述工资、津贴，并对停工造成的损失要求乙方给予适当赔偿。　　第五条劳动（工作）条件：　　（一）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动卫生安全条件，提供必要的劳动保护用品。　　（二）乙方对甲方违章违法强令违章冒险作业，有权拒绝，对危害生命安全、身心健康的行为有权检举。　　第六条培训　　（一）凡新上岗员工必须接受公司的职业道德业务技术培训。培训考核合格合方能正式上岗。　　（二）公司员工均需接受公司统一安排的专门的业务、技术培训，以确保员工工作能力的适应性。　　（三）员工参加专门培训的培训费，由公司统一支付。但员工必须严格遵守员工培训合同书所要求服务年限。凡未到服务年限离开公司的员工，应偿还公司支付的培训费，并按培训合同规定赔偿公司的损失。　　第七条福利与保险　　（一）甲方参照国家保险规定并依本公司规定，为乙方缴纳人身保险费用。　　（二）甲方为乙方提供集体宿舍和工作餐。　　（三）乙方因公致伤、残、死亡的，按国家有关规定处理。　　第八条劳动纪律　　（一）乙方必须遵守甲方的各项规章制度。　　（二）乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产。　　（三）乙方必须爱护甲方公物财产。　　（四）乙方必须保守甲方商业秘密。　　第九条合同的变更、解除和违约责任　　（一）变更：经甲、乙双方协商同意，可依法变更合同。变更后合同经双方签字盖章后生效。　　（二）有下列情况之一的，甲方可立即解除合同：　　1、乙方在试用期被证明不符合录用条件的；　　2、乙方违法或严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；　　3、乙方严重失职、渎职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；　　4、国家规定的其他情形。　　（三）有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应当提前30天以书面形式通知乙方本人：　　1、甲方生产经营严重困难，确需裁减人员的；　　2、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；　　3、乙方不能胜任本职工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。　　（四）有下列情形之一的，甲方不得解除合同：　　1、乙方因工负伤，在规定的医疗期内的（一般在半年以内）；　　2、已婚员工在孕期、产假期、哺乳期内的；　　3、国家规定的其他情形。　　（五）有下列情形之一，乙方可随时解除合同。　　1、在试用期内；　　2、甲方未按照合同的约定支付劳动报酬或提供劳动条件；　　3、甲方非法限制人身自由，强迫劳动的；　　4、甲方以欺诈手段，使乙方在违反真实意思的情况下订立劳动合同的；　　5、国家规定的其他情形。　　（六）员工自愿解除合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方。　　（七）有下列情形之一的，合同自行解除：　　1、甲方依法破产；　　2、甲方依法解散；　　3、乙方死亡。　　（八）合同即将期满，甲、乙双方同意延续合同的，在合同期满前30日内，双方重新订立劳动合同书。　　（九）违约责任：　　1、甲方违反合同规定，应承担赔偿责任；　　2、甲方未提前30日通知乙方解除劳动合同的，应支付乙方当年1个月的月平均工资作违约补偿金；　　3、乙方违反合同，对甲方造成损害的，应承担相应赔偿责任。　　第十条争议的处理：双方发生劳动争议后，应协商解决；不愿协商或协商不成，可由劳动争议仲裁机关仲裁，对仲裁不服，可向人民法院提起诉讼。　　第十一条本合同未尽事宜，按《劳动法》执行。　　第十二条本合同一式两份，甲乙方各执一份。合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。　　甲方盖章：乙方盖章：　　甲方法人代表签名：乙方法人代表签名：　　合同签订时间：＿＿年＿月＿日

5，汽车修理厂给员工订的劳动合同样本

最低0.27元/天开通百度文库会员，可在文库查看完整内容>原发布者:三一课件库三一文库（www.31doc.com）/合同范文汽车修理厂劳动合同范本甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致、共同签订关履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方汽修需要,从事汽修工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据汽修需要安排的其他地点。三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转帐形式支付乙方工资,月工资元人民币,于次月20日前发放。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。法人代表:合同签订日期:年月日

给你发一个范本，你看看能不能用得着！　　合同范本　　（一）本公司用工一律实行劳动合同制。凡被公司录用，到公司工作的人员均须与公司签定“劳动合同书”。　　（二）劳动合同书标准文件形式如下：　　汽车维修有限公司　　劳动合同书　　甲方：（简称甲方）　　乙方：（简称乙方）　　根据国家有关法律规章，双方就聘用事宜，订立本合同。　　第一条工作岗位：甲方根据工作需要，聘用乙方到部（室）从事工作，担任职务。　　第二条　　（一）合同期限：本合同期限为＿＿年，从＿＿年＿＿月＿＿日起到＿＿年＿＿月＿＿日止。　　（二）试用期：甲、乙方签订合同后，乙方即进入试用期。试用期一般为三个月。特别情况，可以适当延长，但最长不得超过半年。试用期满，双方无异议，乙方即转为甲方正式合同制员工；试用期计算在合同有效期内；试用期内，甲、乙任何一方终止合同，均应提前10天通知对方。　　第三条工作时间及假期　　（一）乙方每日工作时间8小时，每月工作时间为28天。除中午吃饭时间一小时半外，工作日不安排其它休息时间。具体上班时间根据季节另行通知。　　（二）甲方由于生产经营需要，可适当安排延长工作时间，即安排加班加点时间。一般每日不超过＿小时，每月不超过＿小时。乙方无特殊情况，须服从甲方加班安排。　　（三）乙方有权享受法定节假日，但应服从公司的统一休假、值班、加班安排。　　（四）甲方要求乙方在法定节假日加班，乙方完成加班后，甲方应安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定和公司规定支付乙方加班费。乙方无特殊情况，应服从甲方安排。　　（五）甲方根据生产经营需要，可调整日常工作起止时间（上班时间）。　　第四条工资待遇　　（一）乙方工资按照甲方工资制度实行。乙方担任哪一类哪一级的职位工作，即享受该级的工资及津贴。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府公布的最低工资标准。　　（二）甲方安排乙方加班加点，按下列标准发加班工资；　　1、法定休假日加班加点的，管理人员不拿浮动工资的员工，按本人当月正常的日、时平均工资数的200%计发工资；拿浮动工资的员工按本人当月正常的日、时平均工资数的150%计发工资。　　2、休息日安排乙方加班工作，安排相应时间休息的，不发加班工资；不安排休息的，管理人员、不拿浮动工资的员工按上条标准的150%计发工资，拿浮动工资的按上条标准的120%计发工资。　　3、工作日安排乙方加班加点工作，按本人当月正常时平均工资数的120%计发工资。　　（三）乙方在工作时间内，按国家规定履行社会义务，或因公负伤，发给最低生活费。　　（四）女工产假期内，保留职务，计算连续工龄。　　（五）在非因公病假中，三天以内，工资、津贴发90%，三天以上，取消当月浮动工资，工资、津贴发70%。一个月以上，取消当月浮动工资及当月所有津贴。三个月以上、半年之内，保留职务。半年以上者，给予辞退。　　（七）因甲方过失造成停工待工的，甲方应发乙方基本工资和应发津贴。因乙方过失造成停工的，甲方不发上述工资、津贴，并对停工造成的损失要求乙方给予适当赔偿。　　第五条劳动（工作）条件：　　（一）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动卫生安全条件，提供必要的劳动保护用品。　　（二）乙方对甲方违章违法强令违章冒险作业，有权拒绝，对危害生命安全、身心健康的行为有权检举。　　第六条培训　　（一）凡新上岗员工必须接受公司的职业道德业务技术培训。培训考核合格合方能正式上岗。　　（二）公司员工均需接受公司统一安排的专门的业务、技术培训，以确保员工工作能力的适应性。　　（三）员工参加专门培训的培训费，由公司统一支付。但员工必须严格遵守员工培训合同书所要求服务年限。凡未到服务年限离开公司的员工，应偿还公司支付的培训费，并按培训合同规定赔偿公司的损失。　　第七条福利与保险　　（一）甲方参照国家保险规定并依本公司规定，为乙方缴纳人身保险费用。　　（二）甲方为乙方提供集体宿舍和工作餐。　　（三）乙方因公致伤、残、死亡的，按国家有关规定处理。　　第八条劳动纪律　　（一）乙方必须遵守甲方的各项规章制度。　　（二）乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产。　　（三）乙方必须爱护甲方公物财产。　　（四）乙方必须保守甲方商业秘密。　　第九条合同的变更、解除和违约责任　　（一）变更：经甲、乙双方协商同意，可依法变更合同。变更后合同经双方签字盖章后生效。　　（二）有下列情况之一的，甲方可立即解除合同：　　1、乙方在试用期被证明不符合录用条件的；　　2、乙方违法或严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；　　3、乙方严重失职、渎职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；　　4、国家规定的其他情形。　　（三）有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应当提前30天以书面形式通知乙方本人：　　1、甲方生产经营严重困难，确需裁减人员的；　　2、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；　　3、乙方不能胜任本职工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。　　（四）有下列情形之一的，甲方不得解除合同：　　1、乙方因工负伤，在规定的医疗期内的（一般在半年以内）；　　2、已婚员工在孕期、产假期、哺乳期内的；　　3、国家规定的其他情形。　　（五）有下列情形之一，乙方可随时解除合同。　　1、在试用期内；　　2、甲方未按照合同的约定支付劳动报酬或提供劳动条件；　　3、甲方非法限制人身自由，强迫劳动的；　　4、甲方以欺诈手段，使乙方在违反真实意思的情况下订立劳动合同的；　　5、国家规定的其他情形。　　（六）员工自愿解除合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方。　　（七）有下列情形之一的，合同自行解除：　　1、甲方依法破产；　　2、甲方依法解散；　　3、乙方死亡。　　（八）合同即将期满，甲、乙双方同意延续合同的，在合同期满前30日内，双方重新订立劳动合同书。　　（九）违约责任：　　1、甲方违反合同规定，应承担赔偿责任；　　2、甲方未提前30日通知乙方解除劳动合同的，应支付乙方当年1个月的月平均工资作违约补偿金；　　3、乙方违反合同，对甲方造成损害的，应承担相应赔偿责任。　　第十条争议的处理：双方发生劳动争议后，应协商解决；不愿协商或协商不成，可由劳动争议仲裁机关仲裁，对仲裁不服，可向人民法院提起诉讼。　　第十一条本合同未尽事宜，按《劳动法》执行。　　第十二条本合同一式两份，甲乙方各执一份。合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。　　甲方盖章：乙方盖章：　　甲方法人代表签名：乙方法人代表签名：　　合同签订时间：＿＿年＿月＿日

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